Gestione dei Conflitti
La vita non è aspettare che passi la tempesta, ma è imparare a ballare sotto la pioggia (M. Gandhi)
Il corso aiuta a capire e a gestire i conflitti in modo semplice e creativo puntando essenzialmente su questi 5 temi.
Natura dei conflitti, Stili di gestione, Prevenzione, Comunicazione efficace e risoluzione possibile.
Con un attenzione particolare a come anticipare e prevenire i conflitti e s trategie per negoziare, mediare e trovare soluzioni win-win se c’è intenzione fra le parti.
iscriviti al corso
Gestione dei Conflitti
09:30 - 17:30
Presenza
Webinar a supporto
Certificato di partecipazione
Percorso di Self-Empowerment
prezzo Iva esclusa
Incluse nel percorso di 2 giorni la piattaforma di self-empowerment
Contenuti del corso Gestione dei conflitti
In presenza
22 Settembre 2026
27 Ottobre 2026
Obiettivi
- Capire la gestione dei conflitti
- Adottare comportamenti salutari per la prevenzione e la gestione dei conflitti
- Utilizzare strumenti integrati per lo sviluppo di stili di comununicazione coerenti
- Confrontare le dinamiche interpersonali all’interno dei gruppi di lavoro
- Favorire la de-escalation
Modalità
- Esercitazioni pratiche e check list
- Esercizi fra Moduli
- Dispensa riassuntiva dopo il corso
- Un’ora di Coaching individuale dedicato
- Percorso di Self-Empowerment on line
Programma del corso
Prima giornata
- Analisi e check della propria posizione
- Comunicazione e conflitto
- Eziologia e descrizione del conflitto
- Il conflitto che prende il sopravvento
- Aspetti attitudinali del conflitto
- Rapporto tra conflitto e stile di leadership
Seconda giornata
- Conflitti positivi e negativi
- L’ipotesi della guerra e della non belligeranza
- L’escalation del conflitto
- Strategie di gestione del conflitto
- La capacità di assertività ed empatia combinate
- Creatività e superamento dei conflitti
- Differenza tra interessi e posizioni nella conversazione negoziali
- Strumenti negoziali
Plus del Corso
- Questionario di verifica dell’apprendimento a fine corso
- Attestato di partecipazione
e in più sottoscrivendo le due giornate di corso….
Acquistando le due giornate di corso, avrai a tua disposizione il percorso di auto-empowerment sulla Gestione dei conflitti su OnlineEmpowerment.it.
Un percorso unico che permette, attraverso un percorso di 10 passi, di approfondire in modo autonomo moduli studiati per lo sviluppo personale e professionale attraverso questionari, video, webinar, e-book e con il supporto di un tutor dedicato. Inoltre per te, la possibilità di supporto coaching.
I vantaggi per te
- Questionario di verifica dell’apprendimento a fine del corso di due giorni
- 2 libri E-book della collana E-consultant sui temi del corso e possibilità di acquisto agevolato del libro cartaceo
- Webinar di approfondimento e/o di supporto al corso dal portale skillplace.it , webinar realizzati con il supporto ed il patrocino dell’ aula Microsoft PMI
- Questionari di valutazioni e di approfondimento
- Un percorso in 10 passi di empowerment
- Un area di condivisione informazioni con il tutor del corso
- Una bibliografia e filmografia aggiornata
- Un confronto di 15 minuti con il docente del corso
- Attestato di partecipazione, comprendente la validazione del percorso di onlineempowerment
- La possibilità di avere un’ offerta di coaching facilitato e agevolato di tre appuntamenti a supporto del corso
Competenze 2040
Le competenze principali che si svilupperanno in questo corso sono:
- Gestione del tempo
- Gestione personale
- Gestione del carico cognitivo
- Posizione o rafforzamento del marchio
- Anticipazione
- Attenzione e focalizzazione
