Non permettere che i bias influenzino le tue decisioni

Non permettere che i bias influenzino le tue decisioni

Il segreto nella vita? Fare una cosa alla volta avendo una visione d’insieme (Anonimo)

Nel contesto professionale e personale, le decisioni che prendiamo ogni giorno sono spesso influenzate da bias inconsci e da modelli mentali approssimativi. Questi automatismi possono distorcere la nostra percezione della realtà e portarci a scelte inefficaci o poco oggettive.

Il corso “Non permettere che i bias influenzino le tue decisioni” offre un percorso pratico e stimolante per riconoscere i principali bias cognitivi, comprenderne l’origine e apprendere strumenti per mitigarne gli effetti. Attraverso un mix di neuroscienze, approccio neurolinguistico e tecniche di facilitazione, i partecipanti impareranno a potenziare la propria capacità decisionale e a costruire una mentalità più lucida e consapevole.

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Non permettere che i bias influenzino le tue decisioni

10 Nov2025

14:00-18:00

On Line

Webinar a supporto

Certificato di partecipazione

30 min di consulenza gratuita con il Coach

prezzo Iva esclusa

Corso on line dedicato ai bias cognitivi

Contenuti del corso Non permettere che i bias influenzino le tue decisioni

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Obiettivi

  • Comprendere il ruolo delle euristiche e dei modelli mentali nel processo decisionale
  • Riconoscere i principali bias cognitivi e il loro impatto sulle scelte
  • Distinguere tra eccesso e carenza informativa come fattori distorsivi
  • Analizzare come i ricordi e la rapidità influenzano il giudizio
  • Acquisire tecniche per compensare gli errori cognitivi
  • Applicare strumenti di Programmazione Neuro-Linguistica per migliorare l’efficacia decisionale
  • Integrare conoscenze neuroscientifiche con il modello dei cervelli multipli (mBraining)
  • Sperimentare il brainstorming guidato come metodo per superare i bias decisionali

Modalità

  • Training in video conferenza sincrona
  • Esercitazioni pratiche e check list

A chi è rivolto

Il corso è rivolto a manager, professionisti, team leader, formatori, coach e a chiunque desideri migliorare la qualità delle proprie decisioni, sviluppare consapevolezza sui meccanismi mentali che influenzano il giudizio e adottare strategie efficaci per ridurre l’impatto dei bias cognitivi. È particolarmente indicato per chi lavora in contesti complessi o ad alto tasso decisionale e vuole potenziare la propria lucidità mentale, la capacità di analisi e l’equilibrio tra intuizione e razionalità. Non sono richieste competenze pregresse in neuroscienze o psicologia cognitiva: il percorso è accessibile e orientato all’applicazione pratica.

Programma del corso


Modulo 1

  • Euristiche e modelli mentali
  • Approssimazione dei nostri modelli mentali
  • Bias cognitivi: le differenze sostanziali
  • Informazioni e Bias: o troppe o troppo poche
  • Bias di ricordi
  • Bias di rapidità
  • Alterazioni e compensazioni
  • L’approccio neurolingusitico
  • Neuroscienze e cervelli multipliali e brainstorming guidato

Plus del Corso

  • Questionario di verifica dell’apprendimento a fine corso
  • Il libro “Manager del cambiamento” in G.C. Manzoni e L. De Martin, Edizioni FAG in formato Kindle incluso
  • Attestato di partecipazione

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Le competenze principali che si svilupperanno in questo corso sono:

  • Gestione del tempo
  • Gestione personale
  • Gestione del carico cognitivo
  • Posizione o rafforzamento del marchio
  • Anticipazione
  • Attenzione e focalizzazione

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